检查站站长公述民评述职述廉报告

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1、检查站站长公述民评述职述廉报告2015年述职述廉报告大全各位领导：大家好！根据公述民评活动的要求，今天在这里将我自己这一年来在良田木竹检查站站长岗位上的履职情况向大家作述职报告，请大家提出宝贵意见。一、良田木竹检查站基本情况及主要职责良田检查站是根据安徽省政秘（93）4号文件设立的首批木竹检查站，担负着对县内主要林区乡镇木材外运和本省祁门、江西省景德镇、浮梁等地过境木材，及珍贵陆生野生植物和制品运输监督、检验的行政执法工作，年木材流量达15万立方米，占全县的三分之二。现有林业行政执法人员12人，

2、其中站长1人，副站长2人，所有执法人员全部持有省政府颁发的行政执法证。其主要职责是；宣传、执行《中华人民共和国森林法》和国家其它有关木材运输检查监督的法规、政策。依法查验木材运输证件，制止违法运输木材。根据县级以上林业行政主管部门或其有关单位的依法授权或委托，履行相应的职责。确保林区秩序的稳定林业资源的安全。二、2013年工作开展情况2013年林业局党组对公述民评工作高度重视，多次召开专题会议进行研究，党组书记、局长多次听取工作汇报，并提出明确要求。我们的主要做法是：一是加强政治业务学习。林业执

3、法工作涉及面广，政策性强，新形势下做好执法工作需要把学习放在首要位置，如果没有较高的政治素质和业务技能，是很难完成这项工作的。基于这一点，我把不断学习新知识作为首要任务，不断充实自己，提高自己，完善自己；在业务上，我明白打铁先要自身硬的道理，不仅向书本学，更向自己身边的同志学，不断增强工作能力。个人自学的同时，我带领大家学习，每月学习例会不少于两次，以会代训，努力提高大家理论政策水平和思想素质。二是努力提高办事效率，着力推进“三个转变”。首先是由重管理轻服务向管理与服务并重转变，近年来，我站以创

4、建三优站为契机，扎实做好服务工作，不断改进服务方式，做到来有迎声、走有送声、问有答声，最大限度地为群众提供便捷、优质高效的服务。如在今年的工作中推行了4项便民服务措施，在值班室设有开水供应处；与当地修理厂对接，及时为车辆出故障的驾驶员提供必要的帮助；向社会公开承诺：凡运输木材的车辆，只要货证相符，在5分钟内验证签章放行；落实了“四办“制，即值勤检查认真办，手续齐全马上办，违章运输依法办，各种处罚照章办。小事做好了，增强了群众对执法工作的理解和支持，对我们的行政执法工作起到了积极的促进作用。其次是

5、由重处罚轻教育向处罚和教育并重转变。我们下大力气改变以往重处罚轻教育的方式，在查处违法运输木材行为时，以说服教育为先，以处罚为后；对非主观的轻微违章行为，以教育为主，在法律条款范围内从轻或免于处罚。第三是由重相对人责任向相对人责任与执法人员责任并重转变。让每位检查人员认识到“有权必有责，用权受监督，侵权要赔偿”，对违反规定的检查人员敲警钟、限期整改，乃至追究责任。在“三个转变”的基础上，今年我们还开展了“我是窗口、我是形象”活动，将站职工分成两组，两组之间进行比、学、赶、帮：比服务环境，看谁的值

6、班场所洁净亮美；比服务态度，看谁的文明用语温良谦和；比仪容仪态，看谁的职业形象端庄大方；比服务效率，看谁的查车用时短而准；比业务精通，看谁办的案件无差错。活动的结果，作为评优评先进的依据。活动的开展，极大地提升了执法人员的服务意识责任意识，树立了良好的窗口形象。三是规范林业行政执法行为。在林业行政执法过程中，我们坚持依靠建立健全各项规章制度，严格规范林业行政执法人员的执法行为。每年年初的第一项工作就是修订完善规章制度，从领导责任、教育、监督、考核、奖惩等方面进行制度约束，坚持实行《岗位责任制》、

7、《服务承诺制》、《限时办结制》、《责任追究制》、《内外部监督制度》等多项规章制度，使林业行政执法人员的行动和执法行为，自觉置于各项制度的约束之下。在外部监督上，聘请县人大代表，政协委员、林业大户、乡村干部为林业执法监督员，定期请他们对林业执法情况进行监督，对他们提出的批评和建议，认真进行整改。严格执法，对于严重破坏森林资源的案件则从严打击。今年依法查处林业行政行政案件250起，维护了《森林法》的尊严，有力有效地保护了林业生态县建设成果。四是切实加强廉政教育。我县是林业大县，在一些人眼里，林业大县

8、的木材检查工作是炙手可热的肥差。所以保持廉洁自律，显得尤为重要，也是对我们执法者的考验。“金杯银杯，不如货主的口碑。”在实际工作中，为抓好廉政建设，我们首先是勤打“预防针“，作为班长，我逢会必告诫大家，手莫伸，嘴莫馋，收了人家的好处，处罚时腰伸不直；其次是与每个站员签订廉政责任状，列出违法违纪的相关内容，让站员随时对照检查，勤“照镜子”；第三是适时开展“三廉”活动，即邀请纪检部门给检查人员讲一次廉政政策，集体观看党风廉政教育电教片，每位检查员至少写一篇廉政体会心得，自觉遵守廉洁自律的各项行为规范