安全管理:安全责任制-目标管理

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1、2003年9月18日安全、文明施工资料目录项目名称:安全管理(一)序号资料名称页次备注1安全生产责任制2安全生产责任制考核办法3关于成立“安全生产责任制考核小组”的办法4安全生产责任制落实情况考核表5建设工程施工合同6安全目标责任书7工人安全技术操作规程8专(兼)职安全员名单9关于项目部专(兼)职安全员任命书10公司安全管理目标11项目部安全管理目标12项目部安全管理目标分解表13安全目标责任分解图14安全管理目标执行情况考核办法15安全管理目标落实情况考核表安全目标责任书用工单位:四川省海天建设公司七区66#楼劳务班组:普工班组一、单位工

2、程名称:七区66#楼基础工程二、施工工期:2003年9月22日~2003年10月20日三、伤亡事故控制目标:死亡率0%;重伤率:0%;轻伤率2‰;四、安全达标目标100%;五、文明施工实现目标:100%;六、奖罚指标:达到安全目标劳务费全付,另奖励1000元。未达到安全目标劳务扣除总价的8%。七、本书自签定之日起生效,完成劳务承担项目之日终止。用工单位:海天建设公司七区66#楼劳务班组:普工班组负责人:负责人:年月日年月日安全目标责任书用工单位:四川省海天建设公司七区66#楼劳务班组:模板班组、木工班组、架子工班组一、单位工程名称:七区66

3、#楼模板工程、木制作工程、架子工程二、施工工期:2003年9月22日~2004年9月22日三、伤亡事故控制目标:死亡率0%;重伤率:0%;轻伤率2‰;四、安全达标目标100%;五、文明施工实现目标:100%;六、奖罚指标:达到安全目标劳务费全付,另奖励1000元。未达到安全目标劳务扣除总价的8%。七、本书自签定之日起生效,完成劳务承担项目之日终止。用工单位:海天建设公司七区66#楼劳务班组:模板班组、木工班组、架子工班组负责人:负责人:年月日年月日安全目标责任书用工单位:四川省海天建设公司七区66#楼劳务班组:水电工班组一、单位工程名称:七

4、区66#楼水电安装工程二、施工工期:2003年9月22日~2004年2月15日三、伤亡事故控制目标:死亡率0%;重伤率:0%;轻伤率1‰;四、安全达标目标100%;五、文明施工实现目标:100%;六、奖罚指标:达到安全目标劳务费全付,另奖励1000元。未达到安全目标劳务扣除总价的8%。七、本书自签定之日起生效,完成劳务承担项目之日终止。用工单位:海天建设公司七区66#楼劳务班组:水电工班组负责人:负责人:年月日年月日安全目标责任书用工单位:四川省海天建设公司七区66#楼劳务班组:钢筋班组一、单位工程名称:七区66#楼钢筋制安工程二、施工工期

5、:2003年9月22日~2004年1月15日三、伤亡事故控制目标:死亡率0%;重伤率:0%;轻伤率2‰;四、安全达标目标100%;五、文明施工实现目标:100%;六、奖罚指标:达到安全目标劳务费全付,另奖励1000元。未达到安全目标劳务扣除总价的8%。七、本书自签定之日起生效,完成劳务承担项目之日终止。用工单位:海天建设公司七区66#楼劳务班组:钢筋班组负责人:负责人:年月日年月日安全目标责任书用工单位:四川省海天建设公司七区66#楼劳务班组:塔吊组一、单位工程名称:海天建设公司七区66#楼二、施工工期:2003年9月22日~2004年1月

6、20日三、伤亡事故控制目标:死亡率0%;重伤率:0%;轻伤率1‰;四、安全达标目标100%;五、文明施工实现目标:100%;六、奖罚指标:达到安全目标劳务费全付,另奖励1000元。未达到安全目标劳务扣除总价的8%。七、本书自签定之日起生效,完成劳务承担项目之日终止。用工单位:海天建设公司七区66#楼劳务班组:塔吊组负责人:负责人:年月日年月日安全目标责任书用工单位:四川省海天建设公司七区66#楼劳务班组:机修组一、单位工程名称:四川省海天建设公司七区66#楼二、施工工期:2003年9月10日~2004年6月20日三、伤亡事故控制目标:死亡率

7、0%;重伤率:0%;轻伤率0‰;四、安全达标目标100%;五、文明施工实现目标:100%;六、奖罚指标:达到安全目标劳务费全付,另奖励1000元。未达到安全目标劳务扣除总价的8%。七、本书自签定之日起生效,完成劳务承担项目之日终止。用工单位:海天建设公司七区66#楼劳务班组:机修组负责人:负责人:年月日年月日安全目标责任书用工单位:四川省海天建设公司七区66#楼劳务班组:涂料班组、漆工班组一、单位工程名称:七区66#楼装饰工程二、施工工期:2003年9月10日~2004年6月20日三、伤亡事故控制目标:死亡率0%;重伤率:0%;轻伤率0‰;

8、四、安全达标目标100%;五、文明施工实现目标:100%;六、奖罚指标:达到安全目标劳务费全付,另奖励1000元。未达到安全目标劳务扣除总价的8%。七、本书自签定之日起生效,完成

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