务工劳动合同书

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1、务工劳动合同书用工单位(甲方)____________所有制性质____________用工单位住址____________务工人员姓名(乙方)____________性别____________出生年月____________务工人员户口____________务工人员家住____________县(市)____________镇(乡)____________街(村)____________号(组)，务工人员暂住地址________________________(以下简称甲方)因生产(工作)需要，__

2、__________(简称乙方)自愿到甲方工作。按照合法、平等、自愿的原则，经双方协商一致，签订本合同，双方应严格履行，不得违反。　一、合同期限乙方自　　年　　月　　日起至　　年　　月　　日止计　　个月，在甲方做工作。合同期满，自行终止。　二、生产(工作)任务乙方同意按甲方的生产(工作)需要，在甲方担生产(工作)任务。合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同，应征得另一方同意。　三、生产(工作)条件、双方的义务甲方：为使乙方顺利完成生产(工作)任务，应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方

3、提供必要的安全生产(工作)条件，保障乙方的安全和健康。加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法制教育。尊重乙方的合法权益，按照国家有关规定，给予乙方应享有的政治、经济待遇。执行国家和当地政府对临时工的管理规定，接受劳动部门的监督、检查。乙方：在合同期内，接受甲方的领导，服从甲方工作安排，与其他职工一样参加政治、业务学习，遵守规章制度，爱护公共财产，保证按时、按质、按量完成甲方交给的生产(工作)任务。　　四、工资待遇经应知应会考核后，确定乙方在合同期内实行计时工资制，每月工资为____________元，加班

4、工资，夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。实行计件工资制，月工资额按计件单价结算，其办法是：　五、劳动福利待遇按国务院1989年颁发的《全民所有制企业临时工管理暂行规定》第六、七、八、九、十条规定和陕西省省(自治区、市)人民政府的有关规定办理。　　七、双方认为需要约定补充的有关事项　　八、本合同应在办理调配手续后，及时签订、鉴证。本合同一式三份(甲、乙方及鉴证机关各一份)，具有同等效力。本合同涂改无效，代签无效。　　　　甲方签字(盖章)：　　　　　　　　乙方签字(盖章)：　年　　月　　日　　　　

5、　　　　　年　　月　　日