烟草专卖行政执法过错责任追究制度

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1、烟草专卖行政执法过错责任追究制度为建立健全执法监督机制，提高执法水平，保障民政相关的法律、法规的贯彻实施，切实做到“有法必依，执法必严，违法必究”，依照《中华人民共和国行政诉讼法》、《中华人民共和国行政复议法》、《中华人民共和国国家赔偿法》、《中华人民共和国行政处罚法》等有关法律法规，结合我局工作实际，制定本制度。一、烟草行政执法人员在实施具体行政行为，因违反法律、法规、规章，使公民、法人或其他组织的合法权益受到损害，被法定机关确定为有错并决定纠正的，应依照本制度追究责任。没有法定依据或者不遵守法定程序的责任追究无效。二、过错责任追究应坚持实事求是，

2、重调查研究，重证据，在运用法律、法规和政纪面前人人平等。三、过错责任追究应当坚持行政执法监督与群众监督相结合，过错责任追究与改进工作相结合，惩处与教育相结合的原则。四、烟草行政执法人员在履行职务中有下列情形之一的，应当追究责任。（一）负责实施的具体行政行为引起行政诉讼，被人民法院撤销或作出改判决定的;（二）负责实施的具体行政行为引起行政复议，被上级复议机关撤销、改变或责令重新作出具体行政行为的；（三）负责实施的具体行政行为，在上级或同级人民政府行政执法监督检查中被认定为错误的；（四）负责实施的具体行政行为，在本单位的内部执法检查中被认定为错误的；（五

3、）执法时没有法定依据的；（六）适用法律法规出现严重错误的；（七）违反法定的执法程序的；（八）公民、法人或其他组织举报、反馈办理错误的案件，经查证属实的；（九）越权对行政管理相对人实施处罚，使其合法权益受到损害的；（十）野蛮粗暴执法，运用强制措施不当，造成严重后果的;（十一）收受贿赂、贪赃枉法，有意袒护和包庇违法行政管理相对人的；（十二）在处理举报案件中，透漏举报人情况造成举报者合法权益受到侵害的;（十三）在处理案件中，为违法人员或单位通风报信，随意泄漏案情，造成严重后果或给办案造成困难的；（十四）对行政管理相对人的违法行为查处不及时，造成严重后果的；

4、（十五）弄虚作假，徇私舞弊，对不符合法律、法规规定的登记申请而给予登记的；（十六）对于符合法律、法规规定的登记申请，应当登记而不予登记的；（十七）玩忽职守，工作失职，在审核、审批中把关不严，造成一定后果的；（十八）其他不依法履行职务，导致行政过错的。五、烟草行政执法人员在履行职务中属下列情形之一的，应当免予追究责任。（-）因法律法规规定不明确造成适用法律、法规出现偏差的；（二）因法律法规修改造成适用法律法规出现错误的；（三）因事实认定或定案后出现新的证据，使原认识的事实或案件的性质发生了变化的；（四）因行政管理相对人的过错或由于不可预见，不可抗力的原

5、因造成认定事实出现偏差；（五）执法违法行为的情节明显轻微的；（六）对执法违法行为能自行纠正并采取补救措施，没有造成损失或不良影响的；（七）执法过错主要由上级主管部门或负责人决定造成的，不追究执法个人的责任；（A）其他不应追究执法过错责任的情形。六、对行政执法过错的认定，由局执法过错责任追究领导小组以法律为准绳，以事实为依据，集体决定，准确确定过错的性质、责任的承担形式。七、有下列情之一的，追究具体执法人员的责任：（一）故意制造虚假案情或谎报事实，致使审批人作出错误决定的；（-）因收受礼品或贿赂故意袒护违法的行政管理相对人，对其处罚畸轻的；（三）利用职

6、权要挟报复，对行政管理相对人处罚畸重的;（四）违法失职行为或故意拖延、推诿，给行政管理相对人造成损失的；（五）不按法定程序处理，造成严重后果的；（六）其他因渎职、失职，出现过错的。八、负责具体行政行为审核的人员对出现的差错应该发现而没有发现的，除追究承办人员责任外，还要追究审核人员的责任。九、事实清楚，证据确凿，负责实施的具体行政行为适当，因批准人不负责任或故意作出错误决定的，追究批准人的责任。十、有下列情形之一的，应从重追究：（一）因索贿受贿，敲诈勒索，以权谋私，徇私枉法等原因出现过错的；（二）执法犯法，处罚故意畸轻或不按程序办理，引起行政诉讼并导

7、致败诉的；（三）全年累计发生三次（含三次）以上行政执法过错的；（四）行政执法过错责任人对所犯错故意隐瞒不报的。十一、行政执法人员不依法履行职责造成过错的，视情节轻重及具体情况承担以下责任：（一）性质轻微的，给予批评教育，责令其限期改正；（二）性质较轻，影响较小的，责令书面检查，给予通报批评；（三）性质较重，影响较大的，责令停职检查，暂停执法活动或给予警告、严重警告处分；（四）性质严重，影响重大的，给予记过以上处分直至调离、辞退和开除公职；十二、给予责任人政纪处分，当事人不服政纪处分可以提出申诉。十三、因行政执法过错，引起赔偿，主要责任者应承担部分或全

8、部赔偿责任。十四、凡出现行政执法过错被追究责任的，年内取消评选先进和晋升资格，所在科室或单位亦不得评为先进。