基于java的人事管理系统_论文

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1、基于Java的人事管理系统毕业论文目录摘要IABSTRACTII1绪论11.1课题研究的背景11.2课题研究的意义及功能11.3需求信息的收集21.4需求信息的整理32系统分析32.1需求分析32.2可行性分析42.2.1技术可行性42.2.2经济可行性42.2.3操作可行性43系统设计43.1用到的知识43.1.1Java语言的特点53.1.2SQL语言及其特点53.2开发环境63.2.1JDK的说明与使用73.2.2MySQL数据库73.2.3Eclipse的使用83.3数据库的设计8III3.3.1系统的结

2、构与功能83.3.2数据库设计E-R图93.3.3数据库表的设计113.3.4测试数据的输入133.4数据库的连接143.4.1MySQL数据库的连接143.4.2数据库的操作143.5系统各模块的实现163.5.1登录模块的实现163.5.2个人资料管理模块的实现183.5.3个人简历模块的实现203.5.4查询职工基本资料模块实现213.5.5工资管理模块实现233.5.6考勤管理模块实现244系统测试27结束语31致谢32参考文献33IIIIII基于Java的人事管理系统的设计与实现摘要针对传统人工管理数据

3、可能出现的数据冗余、信息丢失、效率低下等问题,在对企业人事管理流程的充分调研的基础之上,本论文利用java语言面向对象程序设计技术以及mysql数据库设计并实现了基于java的人事管理系统,该系统在设计过程中严格遵循软件工程学的方法,利用分阶段的生命周期计划严格管理,该系统主要实现了员工基本信息管理模块、员工简历管理模块、员工工资管理模块以及员工考勤管理模块,经过在eclipse测试结果表明:该系统稳定安全、操作简单、功能实用、功能可扩展性强。通过采用本系统不仅可以解决人工管理效率低下的问题,而且减少了企业的管理

4、成本,增强了企业的核心竞争力,使得企业更好的融入到现代社会。关键词人事管理系统/mysql/eclipseIITHEDESIGNANDIMPLEMENTATIONOFPERSONNELMANAGEMENTSYSTEMBASEDONJAVAABSTRACTAimingatthetraditionalmanualmanagementdatathatmayappearsdataredundancy,informationlost,inefficiencyandotherissues,ThispaperusedtheJa

5、valanguageobject-orientedprogrammingtechnologyandthemysqldatabasefordesignedandimplementedapersonnelmanagementsystembasedonJavainthebasisoffullinvestigationontheprocessforthebusinessenterprisepersonalmanagementalso,thesystemfollowingtheprocessofsoftwareengine

6、eringmethodstrictlywhendesigningthesystemandusingtheplanningphasesofthelifecyclemanagementstrictly,Itmainlyrealizingthestaffbasicinformationmanagementmodule,employeeresumemanagementmodule,employeewagesmanagementmoduleandtheemployees'attendancemanagementmodule

7、,thetestresultsshowsthatthesystemisstableandsecure,theoperationissimple,thefunctionispracticalandextensibilityintheeclipse.Thesystemcannotonlysolvethelowefficiencyofmanualmanagement,butalsoreducethecostoftheenterprisemanagement.Italsocanenhancethecorecompetit

8、ivenessoftheenterpriseandmaketheenterprisebetterintothemodernsociety.KEYWORDSmanagementsystem,mysql,eclipseII1绪论1.1课题研究的背景以前,由于技术的不成熟,企业人事管理主要依靠人工管理方式进行人事档案管理,工资信息及考勤信息的管理,这种方式对于员工较少的企业已经

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