园林处“整顿作风”专项活动第一阶段小结

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1、园林处“整顿作风”专项活动第一阶段小结按照抚发(2006)第3号文件要求,为进一步提高单位职工的业务能力,提高办事效率,切实搞好“整顿作风”活动,我单位精心组织,认真发动,取得了阶段性成果,现将第一阶段工作总结汇报如下:一、领导重视,行动迅速我处对这次整顿活动高度重视,把整顿作风作为一项政治任务来完成,于2月22日召开了动员大会,使大家领会文件精神,明确这次活动的目的和意义。为更好地发挥每一个同志主观能动性,我们提出了以立足于每一位同志的进步和发展,打造一个富有朝气的团队精神的目标,来激励大家的责任感和主动参与意识,为落实专项活动起到了积极的促进

2、作用。同时制定了符合园林特点,可操作性强的实施方案,并成立了领导小组。组长克**、周*,副组长连*、房*,下设办公室,负责此项活动日常组织协调工作。二、采取多种措施,确保活动取得实效1、坚持学习制度。一是制订好学习计划。根据上级文件精神,结合我处的工作实际,制定了专项活动实施方案。二是确定好学习的重点内容。我们确立了在政治理论、政策法规、综合素质、工作技能四个方面,作为学习的重点。三是安排好每天的学习时间,我们要求科室人员必须坚持学习,不能缺席。对因公未能参加学习的,我们都要求找时间补上。四是加大考核力度,建立了学习情况与年终考核挂钩的制度,定期

3、检查学习笔记,对学习态度认真、效果好的予以表扬,对应付了事、不认真学习的提出批评。第3页2、优化和创设学习环境。首先,为大家提供一些专门的学习资料,充分调动每一位同志学习的主动性和自觉性。其次,为了搞好作风整顿,我们确定了四个重点学习讨论专题,即:如何提升工作能力,提高工作效率;如何树立公仆意识,建设服务型机关;如何增强责任心,提高工作质量;如何严格遵守工作纪律,严格要求自己等讨论专题。第三,确定学习主题,集中学习《党章》、《“三个代表”重要思想学习纲要》、区建设局关于开展整顿作风活动的实施方案、园林处工作制度汇编等,以及自学“三个代表”重要思想

4、和坚持科学发展观、正确政绩观的相关资料。二、查找问题按照活动要求,从思想作风、学风、工作作风等方面进行了查找问题,主要存在以下几点:1、“发展是第一要务"的思想树立的不牢固,在业务创新方面还不够大胆,与市场经济和园林绿化的改革、发展潮流的要求还存在一定的差距。2、领导干部联系群众、深入群众开展工作还不够。领导干部主动找群众了解情况、征求工作意见和建议的情况不多,群众对单位工作了解不透彻,群众路线有待更好地贯彻执行。3、单位有些规章制度执行不严,缺少建立以制度规范职工行为的长效管理机制。4、“两手抓,两手强"意识还不够强,执行不够坚决。我们班子有时

5、还存在重业务轻政治的现象,缺乏抓队伍的自觉性和主动性。5、生活、工作和学习中,存在宗旨意识观念淡化,共产主义理想和建设中国特色社会主义信念的基础不牢固第3页6、部分党员安于现状,开拓精神不足,部分党员先锋模范作用发挥的不够充分。近一段时间以来,“整顿作风”活动在我单位取得了初步成效,现在我处干部职工学习氛围较为浓厚,为下一阶段打下了良好的基础。在下一阶段,我们将继续努力,抓好查摆问题的落实工作。**管理处第3页

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