对提高基层党支部书记履职能力的思考.doc

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1、对提高基层党支部书记履职能力的思考  【摘要】支部书记是基层党支部各项工作的组织者,是党支部的“主心骨”,在支部战斗堡垒作用的发挥中起着举足轻重的作用,基层党支部书记的政治业务素质直接关系到基层单位整体工作的发展。是确保基层单位永远置于党的绝对领导之下、坚持全心全意为人民服务的宗旨、顺利完成各自所肩负社会责任和义务的一级坚强有力的基层组织。因此,不断提高党支部书记的履职能力对促进基层单位的科学发展十分关键。  【关键词】党务工作能力;党支部书记;履职能力    【Abstract】Thebranchsecretaryisvariousgrass-root

2、sunitPartybranchjoborganizer,is"backbone"ofthePartybranch,thepoliticalandprofessionalqualityoftheleadingcadresbeinggettingtheeffectcarryingweight,grass-rootsunitPartybranchsecretaryintheroleoffightingbastionsbringingintoplayinbranchisrelatedtodevelopmentofbasicunitoveralljobdirec

3、tly.Beforcefulorganizationsatthegrass-rootslevelensurethatthebasicunitstickstotheaimofservingthepeoplewholeheartedlyunderbeingputintheabsoluteleadershipbythePartyforever,thefirstorderaccomplishingwhateachtakesonsocietyresponsibilitiesandobligationssmoothlystrengthens.Doingself'sd

4、utyimprovingPartybranchsecretarytherefore,unceasinglytheabilitydevelopstothesciencepromotingabasicunitverykey.  【Keywords】Partyaffairsserviceability;Partybranchsecretary;Doself'sdutyability    当前,随着社会经济的不断进步,人们的思想也日渐活跃,党支部面临的任务也随之复杂,支部建设面临许多新的挑战。作为基层党支部书记,必然面临履职能力的考验。而现实中,部分支部书记在

5、履职能力影响着党支部工作的顺利开展。下面,笔者结合实际工作对提高基层党支部书记履职能力的相关问题有如下思考,与同行商榷。    1当前基层党支部书记存在的问题及原因分析    1.1政治素质修养不适应新形势下思想政治工作的需要。党支部书记应具备的政治素质包括:一是政治理论素质,就是对党的基础理论的学习和认识程度;二是政治业务素质,就是运用党的科学理论指导工作实践的能力。近年来,部分党支部书记放松了对党的基础理论的学习,对党的基础理论储备不足。在先天不足下,无论怎样学习党的创新理论,也只能是无源之水、无本之木,其政治理论素质只能停留在低水平扩张上,而无法达

6、到真正能力提升上。这样的基层党支部书记工作就会缺乏战略眼光,只能就事论事,对工作缺乏指导性和科学性,很难有效地运用科学发展观去分析问题、解决问题。  1.23党务工作能力欠缺,不能按规定组织开展基层党支部各项工作。党支部工作的开展必须按规定的程序和方法研究、落实。支部书记是基层单位党务工作的组织、协调和领导者。而现实中,一些基层单位工作存在党政不分、组织生活制度落实不够、支部成员履职不到位、违反组织原则搞“一言堂”等问题。这和党支部书记的党务工作能力欠缺有着必然的联系,一是对党务工作程序不掌握,对党务工作程序一知半解,不按程序处理党务工作;二是单位各项工

7、作党务行政不分家“一锅烩”,影响了支部其他成员的工作积极性;三是漠视组织原则,不按规定议事决策,缺乏民主意识,民主集中制不落实。  1.3组织协调能力弱,使党支部缺乏凝聚力。组织协调能力是党支部书记应具备的业务素质。而一些支部书记存在:缺乏全局意识,不注重支部班子建设,工作思路不清,不能运筹帷幄;不以身作则,个人威望不高,没有号召力;不注重团结同志,不善于沟通交流,偏听偏信,对遇到的矛盾不能及时正确处理,导致党支部战斗堡垒作用发挥不力;不重视民主生活会,不善于倾听和采纳群众好的意见和建议;工作不深不细,对重大工作研究不认真、计划不周密,抓落实不严格。  

8、1.4开拓创新意识不强,对单位各项工作的发展缺乏远见。当前,我国社会各项工作发展

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