学生会考核制度模板

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1、XX大学学生会考核制度为加强学生会自身建设，增强学生会成员的自我管理、自我教育意识，提高学生干部整体素质，促进学生会工作朝着制度化、规范化的方向发展，特制定本考核制度。一、考核对象XX大学学生会全体成员。二、考核内容学生会成员的考核内容主要包含会议考勤、活动组织、协调合作、学联建设、工作效率、突出贡献等。具体评价标准详见学生会成员考核评分细则。三、考核办法1、各部长的考核由主席团成员根据其日常表现和上交的工作总结进行民主评议，填写考核表，作为最终考核分数。2、副部的考核由各部部长组织本部成员根据其日常表现和上交

2、的工作总结进行民主评议，填写考核表，将最终评定分数汇总后提交至主席团。3、主席团的考核由各位主管老师根据其日常表现和上交的工作总结进行评议，结合考核表，作为最终考核分数。4、考核在每学期期末进行，考核成绩将作为年终优秀学生干部评选的重要依据。四、XX大学学生会成员考核评分细则学生会部长考核表考核项目评分细则满分活动组织1、所在部门策划举办大型活动的数量和效果2、所在部门组织常态化活动情况10分10分内部建设1、所在部门成员团结上进，气氛融洽程度2、所在部门内部有益活动组织情况5分5分协调合作1、向主席团汇报部门

3、的工作情况2、配合兄弟部门活动的情况10分5分会议考勤1、无特殊情况缺席会议每次扣5分2、迟到每次扣2分10分5分部门考勤1、所在部门同学参加学联活动和会议的考勤情况2、所在部门同学参与积极性和完成任务情况5分10分学联建设1、给学联提出建设性意见并得到采纳2、给学联提出合理性建议5分5分工作效率高效出色地完成分配到个人和所在部门的任务10分其他项目有突出贡献或重大失误（不从属于上述考核项目）5分部长考核打分表姓名考核项目分数活动组织内部建设协调合作会议考勤部门考勤学联建设工作效率其他项目总分学生会副部长考核表

4、考核项目评分细则满分组织活动1、配合部长策划组织各类活动情况2、为部门活动提出重要意见和建议10分5分协调合作1、主动与部长交流工作情况2、配合其他副部组织活动的情况10分5分会议考勤1、无特殊情况缺席会议每次扣5分2、迟到每次扣2分10分5分学联建设1、给学联提出建设性意见并得到采纳2、给学联提出合理性建议5分5分工作效率高效出色地完成分配到个人和所在部门的任务10分其他项目有突出贡献或重大失误（不从属于上述考核项目）5分副部长考核打分表姓名考核项目分数组织活动协调合作会议考勤学联建设工作效率其他项目总分学生

5、会主席团考核表考核项目评分细则满分把握引导1、对所带部门活动和人员情况了解情况2、对其所带的部门的引导和组织10分10分策划组织1、参与组织策划学联较大活动2、对学联活动提出创新性意见10分10分活动考勤1、无特殊情况不到场每次扣5分2、迟到每次扣2分10分10分会议考勤1、无特殊情况缺席会议每次扣5分2、迟到每次扣2分10分10分工作效率高效出色地完成分配到个人的任务10分其他项目有突出贡献或重大失误（不从属于上述考核项目）10分主席团考核打分表姓名考核项目分数把握引导策划组织活动考勤会议考勤工作效率其他项目

6、总分XX大学学生会2012年1月1日