加强论文：刍议加强职业道德建设

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加强论文：刍议加强职业道德建设摘要：充分认识职业道德建设的地位和作用，从多方面入手，努力培养员工诚实守信、爱岗乐业，遵纪守法、恪守规范，勤业精业、奉献社会的职业精神，实现行业职业道德建设目标。关键词：加强；职业；道德；建设职业道德建设不仅是社会主义精神文明建设的一个重要方面，也是一个国家、民族经济发展和社会进步的重要标志之一。加强职业道德建设就是要建立起适合各行各业特点的守法纪、讲信誉、讲公道的新的道德规范，让人们在个人利益和社会利益中摆正位置，使之成为调整个人与社会，人与人之间关系的行为准则。在此本人仅就职业道德建设的作用，企业职业道德规范和抓好职业道德建设做一点粗浅的探讨。一、充分认识职业道德建设的地位和作用职业道德是以责、权、利的统一为基础，以协调个人、集体与社会关系为核心的职业行为准则和规范系统。对企业来讲，加强职业道德建设是强化内部管理，培养“四有”职工队伍和推进两个文明建设的需要，也是企业不断发展立于不败之地的重要保证。 1.加强职业道德建设，是社会主义物质文明和精神文明的重要内容。对企业员工而言，加强职业道德建设，不仅可协调人与人之间的关系，促进企业内部环境的改善，而且还可以带动家庭美德和社会公德的健康发展，起到净化社会风气，稳定社会的作用。2.加强职业道德建设，是加强“四有”职工队伍建设的迫切需要。我们一定要按照“四有”标准，遵循“三个代表”的重要思想，加强职业道德建设，为企业的发展提供精神动力和合格的人才保证。3.加强职业道德建设，是企业不断发展的重要保证。我们要把职业道德建设贯穿于广大职工的整个生产实践活动中，帮助职工树立艰苦创业、敬业爱厂、开拓创新、遵纪守法的精神，保证企业健康有序发展。4.加强职业道德建设，是纠正社会不正之风的重要措施之一。社会上的不正之风将会造成经济无序，腐败严重，社会不稳的后果。各行各业的职工都能认认真真，脚踏实地把职业道德建设作为一项反腐败的重要措施来抓，必将对整个社会风气的根本好转产生巨大的作用。二、深刻理解职业道德的行为规范和职业精神在建设有中国特色社会主义事业的伟大实践中，各行各业的职业道德都根据本职业特点，有着各自不同的规范和行为准则。作为国有企业的职工来说，必须具有以下基本道德规范及职业精神。 1.爱岗敬业，勤奋务实精神。爱岗敬业是职业道德的基础和核心，是最基本的做人之道，是对职工主人翁地位的认同和自我认可。企业职工只有真正做到爱岗敬业，才能具备合格劳动者的基本条件，才能树立“为人民服务”的意识和主人翁责任感，积极投身于现代化建设中，在本职工作中创造良好的业绩。2.诚实守信，爱岗乐业精神。诚实守信是社会主义职业道德的重要内容和基本原则，企业职工只有做到了诚实办事，诚恳待人，才能为企业树立良好外部形象，才能有利于增强企业对外的核心竞争力和内部的凝聚力。而乐业精神则包括具有高度的职业责任感和权力感；高尚的职业尊重感和荣誉感；目标明确的事业心和成就感以及实事求是、艰苦奋斗的职业信念。3.遵纪守法，恪守规范的精神。职业规范是维系职业和岗位生命的自我保证。它包括企业内部制订的经营、行政、技术业务、岗位操作等方面的行为规则、工作管理标准。作为职工只有自觉遵守国家政策法规，并且有高度的恪守职业规范精神，才能更好地履行岗位职责，从而使良好的职业道德和价值，通过企业生产经营实践而得到实现。 4.勤业精业、奉献社会的精神。勤业表现为忠于职守，认真负责，执行规则，这是实现职业价值的基本保证；精业表现为对本职工作业务纯熟，精益求精，这是对社会、企业和他人负责的具体表现。作为新时代的企业员工就是要扎扎实实，兢兢业业，尽心尽力、尽责地干好工作，在自己所从事的工作中为企业和社会做出应有的贡献。三、抓好职业道德建设的几点认识加强职业道德建设，是过去行之有效的好传统、好方法，我们现在理应坚持。在新形势下要特别增强时代感，加强针对性、实效性，区别层次，有的放矢，使职业道德建设更加贴近实际，贴近基层，贴近群众，为广大职工所欢迎和接受，要努力从以下几个方面入手。1.要树立主导意识。职工队伍的职业道德建设，依赖于社会大环境的影响。因此，要用正确的舆论引导广大职工的思想，用先进的典型影响广大职工的言行，用崇高的精神凝聚广大职工的力量，用道德准则规范大家的行为，不断增强职工的主人翁意识和历史责任感、使命感。2.要加强制度规范和纪律约束。制度的健全和规范，是优化职业道德建设的保证。只有通过一系列规章制度，约束职工的行为，辅之必要的纪律告诉大家应该怎样做，指明哪些不该做，才能保证广大职工在国家、社会和两个文明建设中主人、主体和主力军地位的落实，真正发挥他们的作用。 3.要营造良好的社会氛围。充分运用各种宣传文化教育阵地和舆论工具，广泛开展职业道德建设，通过培育宣传先进典型等，引导职工树立正确的人生观、价值观；通过健康的文化生活，培育高尚的情操；通过组织各种文明新风活动，引导职工不断向上；通过抓好职工关心的问题，取得职工的信任，努力形成重视道德的培育，道德的养成，道德的自律，促进职业道德建设的发展。4.要强化法律保障。职业道德建设必须借助法律作保障，使教育与法律约束、社会管理相结合，增强道德的有效性，逐步达到由他律到自律，使之成为职工自觉的行动。实践证明，只要我们重视职业道德建设，从各行业的实际出发，把理论教育，制度规范，典型引路，感情投入融为一体，有机结合，就能取得良好的成效，实现行业职业道德建设目标，促进两个文明建设的健康发展。参考文献：[1]中华人民共和国公民道德建设实施纲要.2001-10-24.