浅析构建企业文化的途径

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1、密级：学号：本科生毕业设计（论文）试论如何构建企业文化---以海尔集团为例学院：管理学院专业：工商企业管理班级：10级工商（3）班学生姓名：蓝星星指导老师：黄健完成日期：2014.04.102江西科技学院本科生毕业设计（论文）摘要企业文化是企业在生产管理实践过程中产生的独特精神及物质产物。企业文化已成为推动当今企业良性发展的推手，企业要走进市场，走出一条平稳、协调、效益不断提高的道路，就必须科学构建企业文化。本文以国内外的相关文献研究，了解企业文化建设存在的问题，概述了企业文化塑造的基本理论，分析企业文化建设应结合企业自身特性和

2、需要，然后总结研究结果，建立企业文化的体系结构构建，由此塑造利于企业长期发展的企业文化。文章最后介绍海尔集团，对文化建设指明方向，希望能对国内企业文化建设的发展起到借鉴作用，能丰富企业文化理论研究。关键词：企业文化；体系；构建　　　　　　　II江西科技学院本科生毕业设计（论文）AbstractThecorporatecultureistheuniquespiritoftheenterprisesintheprocessofproductionandmanagementpracticesandmaterialproducts.To

3、dayhasbecomethepromotertopromotethesounddevelopmentofenterprises,togointothemarket,outofasmooth,coordinated,andconstantlyimprovingefficiencyoftheroad,itmustbescientificconstructionofcorporateculture.Relatedliteratureathomeandabroadtounderstandtheproblemsofthebuilding

4、ofenterpriseculture,anoverviewofthebasictheoryofEnterpriseCulture,analysisofthebuildingofenterprisecultureshouldbereadinconjunctionwiththeenterprise'sowncharacteristicsandneeds,andthensummarizetheresultsestablishacorporateculturearchitecturebuild,therebyshapingthecor

5、poratecultureconducivetothelong-termdevelopmentofenterprises.FinallyHaierGroup,theculturalconstructiondirection,hopingtolearntoplaytheroleofthedevelopmentofthedomesticbuildingofenterpriseculture,richculturaltheoryresearch.KeyWords:Corporateculture;system;buildII江西科技学

6、院本科生毕业设计（论文）目录第1章绪论11.1选题背景原因和意义11.2研究综述1第2章企业文化理论概述32.1企业文化的概念及起源32.1.1企业文化的概念32.1.2企业文化的起源32.2企业文化的特点和作用32.2.1企业文化的特点32.2.2企业文化的作用3第3章企业文化的体系构建53.1企业精神文化建立价值理念系统——灵魂统帅53.2企业行为文化建立行为规范系统——行动指南53.3企业形象文化建立视觉识别系统——形象塑造5第4章海尔集团企业文化建设74.1海尔集团简介74.2海尔以企业本身的特性需求不同构建企业文化74

7、.3海尔集团的文化84.4海尔文化的推进作用9第5章结语11参考文献12致谢13　　11江西科技学院本科生毕业设计（论文）第1章绪论1.1选题背景原因和意义企业文化的概念传入我国是八十年代中后期，企业家们看到了企业文化是企业发展的基础。纷纷搞起各种文艺活动、统一口号、制服或是请广告公司来做CI形象设计，但忽视了理论和实践的结合。企业文化不是做一个形式或是一个标准，然后放在那里“高高挂起”。这样会导致企业文化与实践脱节，不能融入到企业的自觉行为中。企业文化建设是一门科学，也是一门艺术。企业文化的建设应该是自上而下，上下结合，通过共

8、同目标形成的有共同追求、统一理念的合作氛围，使企业充满凝聚力增强其竞争力，最终在竞争中脱颖而出，得到更好的发展。本文研究企业文化的构建过程，结合海尔企业文化分析建设及管理方面好的做法和经验，希望能给诸多国内企业塑造自身优质且特色的企业文化建设提供经验借鉴，以丰富