精神文明检查2

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1、南县畜牧水产局政治、社会事务发展工作汇报2011年，在县委政府的正确领导和相关部门的大力支持下，南县畜牧水产局党组紧紧围绕全县的中心工作，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照“全面加强、突出特色、继承创新、提升效果”的总体要求，深入开展政治文明和精神文明创建活动，拓展规模，注重实效，取得了新的成效。今年我局继续保持全国渔业文明执法窗口单位称号，获农业部长江禁渔工作先进单位，全国生猪调出大县称号，动物防疫、畜牧生产、渔政管理均被评为全省先进单位，获益阳市畜牧业工作先进单位，益阳市

2、渔业工作先进单位，益阳市渔政与渔船渔港监督管理工作先进单位，市畜禽水产品质量安全与兽药管理工作先进单位，市动物防疫先进单位。现就我局2011年政治和社会事务发展工作汇报如下：一、领导班子建设情况1、思想政治建设情况2011年，我局党组以增强凝聚力、战斗力为目标，以提升领导能力为重点，进一步加强了领导班子的自身建设，真正发挥战斗堡垒作用。一是强化中心组理论学习。我们认真落实中心组理论学习制度，组织班子成员深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及构建社会主义和谐社会有关论述，深入学习《党章》及

3、党的各项路线、方针、政策，深入学习党的十七届三、四、五、六中全会精神，同时紧密结合畜牧水产工作实际，加强了对相关业务知识及现代经济管理知识、法律知识的学习，注重理论联系实际，真正做到了真学、真懂、真用。通过学习，班子成员的政治理论素养明显提高，理想信念更加坚定，宗旨意识显著增强，增强了运用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决畜牧水产工作实际问题的自觉性和坚定性；进一步提高了领导班子把握养殖业发展规律，做大做强畜牧水产事业的能力。二是深入开展创先争优活动，按照县委要求，由局长徐荣华为组长的南县畜牧水产局

4、创先争优活动领导小组，明确了专门的工作机构，由人事股、办公室具体负责。我局严格按照县委、县政府的统一部署和要求，精心组织，扎实推进，较好地完成了各阶段的“规定动作”，创造性的开展了“自选动作”，解决了一些养殖业发展中的实际问题。紧紧围绕影响养殖业经济发展的热点和难点问题，组织党员领导干部分3个调研组深入基层开展调研，走访养殖大户30余人次，召开座谈会6次，收集意见建议20余条，形成调研报告10多篇。通过向相关部门发送征求意见函、设置征求意见箱、召开征求意见座谈会等形式广泛搜集民意，全力支持我县养殖业结构

5、调整和畜禽水产品安全管理，重大动物疫病防控、渔业资源保护，推行标准化健康养殖。通过开展“养殖服务能手”创评活动，将学习成果转化为谋划发展的思路、解决问题的措施、推动工作的动力。我局党组按照县委县政府的总体安排部署，紧紧围绕发展养殖、服务群众的工作重点，加强机关作风建设，积极开展“四型班子”、“四个工程”创建活动，促进了干部职工的思想观念转变，推动了南县养殖业发展。三是坚持民主集中制原则。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的十六字方针，进一步完善了班子内部的工作分工和议事、决策机制。在重大决策

6、、干部任命、人事变动等重大问题上，局党组都要召开专题会议集体讨论研究，广泛征求班子成员的意见建议，最终按民主集中制的原则形成决议。这样，既发挥了班子成员的集体智慧和才能，也有效促进了班子的内部团结，增强了班子的凝聚力、战斗力和创造力。四是开好党员民主生活会。民主生活会是领导班子思想政治建设的重要措施。我局围绕落实科学发展观、推进党风廉政建设等内容多次召开了专题民主生活会。会前，我们广泛征求群众的意见建议，认真撰写发言提纲；会上，我们积极开展批评与自我批评，进行深刻自我剖析；会下，我们谈话交心，统一思想，

7、研究制定措施，加快落实整改,确保了民主生活会的质量，也进一步增强了领导班子解决自身问题的能力。这些做法使得局党组班子和各党支部的思想政治水平有了很大提高。2、党风廉政建设情况领导班子的强弱，整体素质的高低，直接影响到各项工作成绩的优劣和事业的成败。一年来，我局不断加强了领导班子的自身建设。年初，按照各自业务的专长，本着扬长避短的方针，进行了明确分工;同时加强了制度建设，先后制定了廉政建设制度、工作制度、考勤制度、财务管理等制度，对领导班子成员要求做到“四个坚持”：1、坚持理论学习，不断提高理论水平，增强

8、执行党的各项方针政策的自觉性，在每星期的固定学习日中，对上级党政组织的重要文件及时组织学习，认真领会精神实质，制定出指导工作的正确决策。2、坚持民主集中制的议事制度，对于重要事项，如项目定点，经局党组研究通过后，方能执行。3、坚持民主生活会制度，每月召开一次民主生活会，大家推心置腹地交流意见，统一思想认识，作到大事讲原则，小事讲风格，互敬互谅，对照检查，整改提高。4、坚持少说空话，多办事实，说了就算，定了就干。通过加强班子建设，班子成员廉洁