咸阳市教育局2013年度主要目标任务分解表.doc

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1、咸阳市教育局2013年度主要目标任务分解表二0一三年2013年度主要目标任务分解表（共性目标）单位：咸阳市教育局序号主要指标目标要求责任领导责任科室1领导班子建设深入学习贯彻党的十八大精神，抓好中国特色社会主义理论体系和新《党章》学习，加强理想信念教育，坚定“三个自信”，不断提高领导班子思想政治素质。以落实民主集中制为核心，健全完善各项制度规定，推进领导班子运行规范化、决策科学化。进一步落实责任、创新载体，着力抓好党建工作，充分发挥领导班子总揽全局、协调各方作用。党组书记牵头抓总，领导班子各成员分

2、工负责抓好落实。秘书科、监察室牵头，各党支部、各科室抓好落实围绕“科学发展、富民强市”主题，紧扣全市发展大局和中心工作，认真履职，改革创新，真抓实干，切实把市委市政府各项决策部署和承担的各项任务落到实处。突出抓好作风建设，认真落实中省市委关于改进工作作风密切联系群众的规定，扎实开展党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，从严监督管理干部，提高服务群众、推动发展的能力，努力为群众办实事、办好事。深化干部人事制度改革，坚持标准，严格程序，扩大民主，严肃纪律，着力提高选人用人公信度

3、。秘书科、人事科、监察室牵头，各党支部、各科室抓好落实2党风廉政建设深入学习贯彻党的十八大和中省市纪委全会精神，积极推进廉洁政治建设；深入开展“改作风、抓落实、促发展”主题活动，着力整治慵懒散奢等不良风气，不断加强和改进作风建设；加强监督检查，严肃查处违反党章和党的纪律行为，确保党委政府重大决策部署和改革政策措施贯彻落实。2013年度主要目标任务分解表（共性目标）单位：咸阳市教育局序号主要指标目标要求责任领导责任科室及单位2党风廉政建设严格执行党风廉政建设责任制，积极开展党性党风党纪教育，认真落实

4、《廉政准则》，进一步深化廉政文化创建活动，加大制度创新力度，不断推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。完善惩治和预防腐败体系建设，加大查办案件力度，保持惩治腐败的高压态势；深化基层党风廉政建设，切实纠正发生在身边的腐败问题党组书记牵头抓总，领导班子各成员分工负责抓好落实。秘书科、人事科、监察室牵头，各党支部、各科室抓好落实3机关建设深入学习贯彻党的十八大和市委六届五次全会精神，紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，坚持解放思想，改革创新，以机关党的思想、组织、制度、作风和反腐倡廉建设为重点，深

5、化“科学发展、创先争优”，扎实开展“改作风、抓落实、促发展”主题活动和群众路线教育活动，充分发挥机关党组织服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。建立健全机关内部考核及党建目标考核长效机制，实行机关工作人员末位问责。以保持党的纯洁性为重要目标和有力抓手，不断提高机关党的建设科学化水平。2013年度主要目标任务分解表（职能目标）单位：咸阳市教育局序号主要指标目标要求责任领导责任科室1基础教育巩固提高义务教育普及程度，初中毕业生升学率达到90%以上；实现小学无辍学，初中辍学率控制在2%以内；以建设高效课堂

6、为抓手，深入推进有效教学，持续提高教育教学质量；积极推进素质教育，不断规范办学行为；强力推进学前教育普及工程，建设16所公办幼儿园，学前三年毛入园率达到85%以上。张立凯基教科2职业教育与成人教育完成职教招生2.35万人。实施职教基础能力提升工程，创建1所标准化县级职教中心，创建1所省级示范性中等职业学校。完成劳动力转移培训10万人次，完成农民实用技术培训14万人次。全面推进县级职业教育资源整合工作。陈复职职教科3民办教育清理整顿民办教育无证办学，规范民办学校分校设置；严格执行民校招生简章和广告审

7、核备案制度；全面推行民办学校佩牌上岗制度和风险保障金制度；清理并纠正对民办学校的各类歧视政策。丁收卫民教科4校长和教师队伍建设完成中小学校长培训300名，幼儿园园长培训65名；市级教师培训8000人次。吴胜利人事科师资科5教育基础设施建设完成薄弱学校改造工程等教育项目年度建设任务；完成公办幼儿园建设任务；完成市实验中学新校区后续建设任务；实施好义务教育经费保障机制新政策,为全市中小学生减免费用3亿元；认真做好各类学生资助和生源地贷款工作，完善学生资助体系。丁收卫陈复职资金科学保科6教育创强大力开展

8、教育创强创优工作；完成第一轮“316”工程评估学校整改情况督查工作。吴胜利督导室7安全稳定加强中小学校、幼儿园人防、物防、技防“三防”建设；推广中小学安全教育与安全管理长效机制建设研究项目经验做法；创建市级“平安校园”26所。赵福岐安稳办