县人社局推进新型城镇化发展试点方案.doc

县人社局推进新型城镇化发展试点方案.doc

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1、县人社局推进新型城镇化发展试点方案为贯彻国家、省、市开展新型城镇化试点工作部署,进一步抢抓新型城镇化政策机遇,为我县经济社会发展和民生持续改善提供强劲支撑,根据《中共**市委、**市人民政府关于印发的通知》精神,结合我局实际,特制定本方案。一、总体目标按照“统筹兼顾、重点突破、量力而行”的原则,认真贯彻落实县委、县政府关于新型城镇化试点工作的安排部署,紧紧围绕稳增长、惠民生、保稳定的工作大局,强化“大就业、大保障、大人才、大服务”的工硕作理念,努力营造公平的就桷业环境,统筹做好以高校毕鳅业生为重点的就业创业、农麽村劳动力转移就业、困难人

2、│员就业工作,加快健全完善桓覆盖城乡的公共就业服务体寇系,推动建立统一规范灵活的人力资源市场。二、主匪要任务一是鼓励农业转移劳动力就业创业。实施积极垄的就业政策,将农业转移人艽口纳入城镇就业服务和政策钪扶持范围,引导就业者转变垧就业观念,提高就业能力,西在城市扎根。继续实施“孔玖雀计划”,鼓励外出务工人那员返乡就业。建立县、乡镇颠、社区联动机制,定期发布替就业信息,规范就业指导、拱职业介绍等中介机构,加强浩一批就业服务市场建设。加削大创业扶持力度,对落户城镩镇进行创业的农民给予一次溽3/3性创业扶持金、失业保险待⒋遇等政策帮扶,继续

3、完善扶蝉持创业的优惠政策,推动创鼽业带动就业,提升小额担保往贷款扶持力度,全年扶持4欣00户创业人员。健全服务代保障机制,实行激励自主创铞业政策,增加就业见习基地锿,打造见习、培训、实训、项目培育一体化服务模式。二是加强农业转移劳动者忆技能培训,切实提高农村转移就业人员的就业竞争能力┩和就业质量。坚持社会化、巢市场化发展方向,构建政府鼽引导、社会参与、个人受益刻的新型农民工就业培训体系篷,每年培训农民工4000人次,合格率达90%以上滑,获得职业资格证书和技能″认定证书比例达60%以上逆。坚持推行直补企业、直补谏个人等补贴政策,

4、为我县城馕镇化建设提供有力的智力支巫持和人才支撑。三是进一ヴ步扩大社会保险覆盖范围,暴全面建成覆盖城乡居民的社ゆ会保障体系。坚持“全覆盖砝、保基本、多层次、可持续拱”的方针,加强宣传,稳步罴提高社会保障待遇水平,全剿面建成覆盖城乡居民的社会泳保障体系。严格落实征缴目簏标责任制,加强社会保险扩面征缴工作,力争年均各项纣保险新增参保3000人以烘上,做到应保尽保;加大社绁会保险稽核力度,做到应收笊尽收;加快健全社会保障管业理体制和经办服务体系,不刑断创新服务理念,提高社会寓保险经办效率,及时足额发鹅放社会保险金,为参保群众总提供优质高效的

5、服务。四蚣是建立城乡一体化的医疗保节3/3障体制。针对新型城镇化试铹点工作的需要和城乡一体化←的趋势,积极探索城镇居民翘医保与新农合合并方式,建立城乡一体化基本医疗保障鼙管理体制,实现在机构管理、筹资时间及标准、补偿待点遇、就诊管理方面“四个统一”。五是努力构建和谐D劳动关系。进一步强化劳动狡监察执法力度,认真开展专鲤项监察,巩固完善“两网化”建设,切实维护劳动者合赛法权益;加强人事劳动争议调解仲裁工作基础建设,拓梅展基层调解组织网络,进一⒁步规范调解工作程序和制度缤;加大法律法规宣传力度,斤认真受理人事劳动争议案件孓,积极化

6、解矛盾,努力把纠憎纷化解在基层,化解在萌芽蹭状态,为维护我县和谐稳定昏做出积极的贡献。在下面蠖工作中,我们将在县委、县俳政府的正确领导下,以更加燎昂扬的斗志、奋发有为的精ひ神、锲而不舍的干劲,再创蚌人力资源和社会保障工作新╊佳绩,为科学推进新型城镇化建设作出新的更大的贡献!**县人力资源和社会保障局20齄16年3月11日盗<敞哩颥贱寤跤大囹涔纽碑榉功翮禚觳邀筌私癣藕藜3/3

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