科技人力甄试简章-国立中山大学通讯工程研究所instituteof

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1、國家中山科學研究院104年人力進用招考甄試簡章壹、員額需求：需求全時工作人員計692員，依「國家中山科學研究院104年人力進用員額需求表」辦理（如附件1）。貳、薪資及待遇：一、薪資：依本院「人事管理規章」及「聘用及雇用人員薪給(工資)支給規定」辦理。二、福利、待遇：(一)享勞保、健保及依勞工退休金條例第14條按月提繳退休金。(二)可申請員工宿舍。(三)年終工作獎金之發放，依本院訂頒之「年終工作獎金發放作業規定」及「員工工作規則」辦理。(四)因公超時工作，依本院「員工工作規則」辦理。(五)詳細待遇及權利義務內容悉於本院「勞動契約」律定之。(六)支領

2、退休俸之退伍軍士官再任本院員工，依「陸海空軍軍官服役條例」第32條規定辦理。(七)公務人員退休後再任本院員工，依「公務人員退休法及其施行細則」規定辦理。(八)退休教職員再任本院員工，依「學校教職員退休條例及其施行細則」規定辦理。參、報考資格：一、國籍：具中華民國國籍，並在臺灣地區設有戶籍者。二、學、經歷：(一)科聘：1.國內、外各大學院校理、工學院碩士(含)以上畢業(持國外學歷者，需符合教育部頒「國外學歷查證認定作業要點」之資格)，其學、經歷及科系專長需符合員額需求者第110頁，共110頁。有關學歷認定以畢業證書記載為準，如非理、工學院畢業者，其

3、理工相關課程學分需超過總學分三分之二以上，同時碩(博)士論文題目需與理、工相關，且為本院研發任務所需之專長，前述理、工相關課程學分需超過總學分三分之二以上，可檢具碩(博)士論文、成績單及學校開立證明書認定。2.具備相關工作經驗者為佳，餘詳如員額需求表。(二)技術員：1.高中、職(含)以上學歷畢業。2.具備相關技術證照者為佳，餘詳如員額需求表。(三)行政聘雇：1.專科(含)以上學歷畢業。2.具備相關工作經驗，餘詳如員額需求表。三、需經勞動部及衛生福利部「勞工體格及健康檢查」指定醫療機構體檢(依「勞工一般體格及健康檢查紀錄表」項目體檢）。體檢表需包含

4、下列項目：(一)一般檢查(身高、體重、脈搏、血壓)。(二)視力檢查(視力、色盲)。(三)聽力檢查。(四)尿液檢查。(五)各系統物理檢查(心臟檢查、呼吸系統、泌尿系統、神經系統、消化系統、血液循環系統、牙齒、皮膚、精神狀態等)。(六)血液常規檢查(血色素、白血球數、紅血球數、血球容積比、平均紅血球血色素量等)。(七)生化檢查(肝功能檢查、腎功能檢查、血脂肪檢查、空腹血糖)。(八)胸部X光(大片)檢查。(九)應處理及注意事項。(十)檢查醫療機構蓋章及檢查醫師姓名與證書字號(可用蓋章方式)。四、有下列限制情形之ㄧ者，不得報考：若於錄取後，本院始查知具下

5、列限制條件者，因自始即未符合報考資格，本院得取消錄取資格，並不得提出異議。第110頁，共110頁(一)具中國籍大陸地區人士。(二)無行為能力或限制行為能力者。(三)曾因違反國家機密保護法，經檢察機關提起公訴者。(四)曾因違反毒品危害防制條例案件，受觀察勒戒、強制戒治及刑之宣告者。(五)曾犯內亂、外患、貪污罪，經一審判決有罪者。(六)曾犯前三款以外之罪，經判處有期徒刑以上之刑確定，尚未執行或執行未完畢者。(七)因案被通緝或在羈押、管收中。(八)依法停止任用者。(九)褫奪公權尚未復權者。(十)受監護宣告尚未撤銷者。(十一)曾於本院服務期間，因有損本院

6、行為，予以解僱或以不勝任人員資遣者。肆、報名時間及方式：一、自甄試簡章公告日起，至104年4月15日止，一律採通信報名（截止日期以郵戳為憑）。二、請於信封正面空白處註明應試「工作編號」、「專長」、「姓名」及「聯絡電話」。三、報名資料請於104年4月15日前（郵戳為憑）以大型信封投寄桃園龍潭郵政90008附26號信箱「人力資源處甄試小組」收，資格審查合格者通知參加甄試。四、招考訊息刊登於本院全球資訊網(http://www.csistdup.org.tw或http://www.ncsist.org.tw)。五、報考項目限制：每人只可報考1項工作編號

7、。六、報考人員經資格審查合格者，即以書面通知參加甄試，資格審查不符者將不予退件。七、恕不接受現場報名甄試。伍、報名應繳資料：報名資料未繳交齊全或無法辨識者第110頁，共110頁，視同資格不符，且一律不退件。一、填具公務人員履歷表(限一般式，格式如附件2)及貼妥照片，並於首頁空白處註明應試「工作編號」及「專長」。二、男性報考者若已服完兵役或免役，請檢附退伍令影本或免役證明影本。三、符合報考學歷畢業證書影本。四、戶口名簿影本或戶籍謄本正本。五、繳交與報考所需之個人相關專業資料(如：論文、國內外期刊、工作經歷證明影本或證照影本等，參考員額需求表)。六、

8、工作經歷證明格式不限，但需由公司蓋章認可，內容需註明從事之工作內容(非職稱)及任職時間。七、繳交民營機構之經歷需檢附「勞保明細表」，未檢