职业健康安全环保目标责任书(项目经理)

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1、天津市圣美装饰工程有限公司职业健康安全、环境管理目标责任书(二零一零年度)单位(章):责任人:项目经理职业健康安全和环境管理责任制1、在项目施工过程中,认真贯彻落实安全生产方针、政策、规范和各项规章制度,结合项目特点,提出有针对性的安全管理要求,严格履行安全考核指标和安全生产的奖惩办法;2、组织贯彻落实国家、地方、上级颁发的职业健康安全和环境管理的方针、政策、法规、标准。认真落实施工组织设计中安全技术管理的各项措施,严格执行安全技术措施审批制度,施工项目安全交底制度和设施、设备交接验收使用制度。要从严管理狠抓落实,积极完成上级交办的职

2、业健康安全和环境管理工作。3、负责本单位领导班子有关职业健康安全和环境管理工作分工,与各单位领导班子及其职能部门签订“职业健康安全和环境管理目标责任书”,并负责对行政领导履行效果的考核,保证实现安全和环境管理目标的要求。4、主持定期召开安全生产领导小组会议,听取有关部门安全生产和环境管理情况汇报,分析安全生产和环境管理形势,制定措施,协调处理安全生产和环境管理中的问题。5、负责对全员职工职业健康安全、环保及防火意识、劳动纪律的教育,把杜绝违章指挥、违章作业、强制执行安全规章制度,提高安全管理素质、改善劳动作业环境,坚持文明施工作为安全

3、和环境管理工作的重要内容,并督促落实、检查执行效果。6、坚持五同时,做到在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作,定期向上级主管汇报职业健康安全和环境管理实施情况。7、发生伤亡事故要保护现场,及时上报,并组织抢救。按照“四不放过”责任人:的原则认真处理。、职业健康安全、环境管理责任目标容内标目值标目解分职业健康安全故故率*-事痢率亡全发伤伤安病工身大业度人重职轻一、1x2003%0环境管理声民噪扰工音施噪、、一1诉投O置体处固废害固片二1>等故事染污三O文明施工形I管域区一、盅等%90率标达二、保

4、证措施(可以打印)三、要求1、公司对各单位分解的职业健康安全、环境管理目标值,由各单位项目经理针对下面具体责任人的工作情况进一步分解下达。2、对《职业健康安全、环境管理管理目标责任书》的检查考核,按公司制定的“责任书考核办法”执行。3、各单位(含分包单位)责任人每季度要向公司提交执行情况自查书面小结,公司工程技术部负责检查考核。4、各单位对下属责任人签订的“目标责任书”,要每季度向本单位执行总经理提交执行情况自查书面小结,工程技术部负责填写检查考核拦。四、签认责任者签认领导签字公司执行总经理项目经理:年月日年月日基层单位自查情况小结:

5、检查考核情况考核内容考核情况及改进要求1、安环管理保证体系建立情况。2、安全责任制的制定与落实情况。3、安全操作规程的制定及其落实情况。4、《专项应急预案》的制定与演练情况。5、安全、环专项检查情况。6、对上级部门下发的隐患整改通知完成情况。7、对职工(包括农民工)普及安全知识、技能教育和培训。8、现场安全防护设施、个人安全防护用品的购置、使用情况。9、分承包商(施工过程、竣工)安全、环保评价执行情况。10、安全、环保技术交底。11、安全例会制度的落实情况。12、安全措施的制定与落实情况。13、安环指标気成情况。核果考结经考核本单位本

6、季度综合评定为:优;良;合格;差;很差;考核单位(部门)(签认):年月日基层单位自查情况小结:检查考核情况考核内容考核情况及改进要求1、安环管理保证体系建立情况。2、安全责任制的制定与落实情况。3、安全操作规程的制定及其落实情况。4、《专项应急预案》的制定与演练情况。5、安全、环专项检查情况。6、对上级部门下发的隐患整改通知完成情况。7、对职工(包括农民工)普及安全知识、技能教育和培训。8、现场安全防护设施、个人安全防护用品的购置、使用情况。9、分承包商(施工过程、竣工)安全、环保评价执行情况。10、安全、环保技术交底。11、安全例会

7、制度的落实情况。12、安全措施的制定与落实情况。13、安环指标気成情况。核果考结经考核本单位本季度综合评定为:优;良;合格;差;很差;考核单位(部门)(签认):年月日基层单位自查情况小结:检查考核情况考核内容考核情况及改进要求1、安环管理保证体系建立情况。2、安全责任制的制定与落实情况。3、安全操作规程的制定及其落实情况。4、《专项应急预案》的制定与演练情况。5、安全、环专项检查情况。6、对上级部门下发的隐患整改通知完成情况。7、对职工(包括农民工)普及安全知识、技能教育和培训。8、现场安全防护设施、个人安全防护用品的购置、使用情况。

8、9、分承包商(施工过程、竣工)安全、环保评价执行情况。10、安全、环保技术交底。11、安全例会制度的落实情况。12、安全措施的制定与落实情况。13、安环指标気成情况。核果考结经考核本单位本季度综合评定为:优;良;合格;差

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