如何成为一个优秀的员工--111

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1、如何成为一个优秀的员工孙斌洋主讲能力培训重用失业？！态度能力态度培训重用失业辞退在这个世界上,并不缺乏有能力的人，那种既有能力又忠诚的人才是每一个企业企求的最理想的人才。那些忠诚于老板，忠诚于企业的员工，都是努力工作，没有任何借口的中员工。他的忠诚会让他达到想像不到的高度。----李嘉成一丁点儿的忠诚抵得上一大堆的智慧追求卓越为什么我们不能选择主动，选择卓越？请相信：用我们的忠诚与热情，用我们的主动去追求卓越，世界会给你以厚报的，既有金钱也有荣誉。一、对待工作的态度职业事业为别人做为自已做打工人生总经理全力应付全

2、力以赴转移问题解决问题交差做好迟到早退早到迟退年轻人求道二谦虚的态度三积极的态度只有躺在这里的人才是没有问题的四长远的态度五坚持的态度他　是　谁?22岁，生意失败23岁，竞选州议员失败24岁，生意又一次失败25岁，当选州议员27岁，精神崩溃29岁，竞选议员失败31岁，竞选选举人失败他　是　谁　？34岁，竞选参议员失败37岁，当选国会议员39岁，国会议员连任失败46岁，竞选参议员失败47岁，竞选副总统失败49岁，竞选参议员再次失败51岁，当选美国总统。六做事认真的态度案例:假定公司派你到某工厂采购2000支铅笔，每

3、支5美分，你需要从公司带去多少钱？A：120美元。为什么？采购2000支铅笔可能要100美元，其他杂用就算20美元吧。B：110美元。为什么？2000支铅笔需要100美元左右，另外可能需用10美元左右。C：113.86美元。为什么？铅笔每支5美分，2000支是100美元。从公司到这个工厂，乘汽车来回票价4.8美元，午餐费2美元，请搬运工人需用1.5美元……因此，总费用为113.86美元。七感恩的态度珍惜才会拥有感恩才会长久八学习的态度未来真正出色的企业，将是能够设法使各阶层人员全身心投入，并有能力不断学习的组织热

4、爱生命一样热爱工作生命的价值在于职业工作中比薪水更重要的珍贵的经验良好的训练才能的表现品格的修养先想想如何把工作做得更好敬　业　精　神敬业，就是尊敬、尊崇自己的职业。一个人如果以一种尊敬、虔诚的心灵对待自己的职业，甚至对职业有一种敬畏的态度，他就已经具有敬业精神。--------罗宾斯（美）敬　业以后家里的事就不能多管了，我的生命就献给未来的工作了，做好了这件事，我这一生过的就很有意义，就是为它死了也值得。----“两弹元勋”邓稼先敬业精神的体现拥有自信是敬业的份内要求注重工作细节是敬业的基石主动进取是敬业的特性

5、忠诚是敬业的生动体现主动进取是敬业的特性（1）　不用别人告诉你，就能出色地完成工　　　　　　　　　作，这种人总能得到最高的奖赏，包括荣誉。（2）　别人仅告诉你一次，就能圆满地完成　任务，这种人会得到很高的荣誉，但不一定总能得到相应的报偿。（3）　别人告诉你二次，你才会去做。这些人不会得到荣誉，报偿也很微薄。做事的态度与报偿做事的态度与报偿（4）　有些人只有在形势所迫时才能把事情做好，他们得到的只是冷漠而不是荣誉，报偿更是微不足道。这种人是在磨洋工。（5）　还有些人，即使有人追着他，告诉他怎么去做，并且盯着他做，他

6、也不会把事情做好。这种人总是失业，遭到别人蔑视也是咎由自取。全　力　以　赴无论未来从事何种工作，一定要全力以赴，一丝不苟。能做到这一点，就不会为自己的前途操心。因为世界上到处是散漫粗心的人，那些尽心尽力者始终是供不应求的。------李嘉诚奔跑每天早上,一只非洲羚羊醒来，她就知道她必须比跑得最快的非洲狮子还要快，否则她就被吃掉；每天早上,一只非洲狮子醒来，他就知道他必须比跑得最慢的非洲羚羊还要快，否则他就会饿死；不管你是狮子还是羚羊，当太阳升起的时候，你就得奔跑了。