员工日常行为规范

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1、员工日常行为规范　　1、严格遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到、早退、溜岗、串岗、睡岗。上班时精神饱满，工作积极。工作期间不聚众聊天，嘻笑打闹，不吃零食，不干私活，不看与工作无关的书籍报刊，不占用聊天。　　2、未经允许外单位人员不得进入生产区。　　3、不得将违禁品及与生产经营无关的物品带入生产区。　　4、按照5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）要求，保持生产办公现场清洁卫生，摆放有序。做到四无三整洁（四无：设备、工具、门窗无尘垢；柜顶、桌面物品无乱堆乱放；地面屋角无杂物；顶板、墙壁无蜘蛛网。三整洁：现场整洁；工具、仪表

2、、办公生产库房、桌面整洁；原始记录整洁）。　　5、员工要尊重领导，服从管理，听从领导指挥安排；领导要关心爱护员工，经常与员工交流沟通。　　6、按时参加会议，不迟到，不早退，开会期间关闭铃声，原则上不接打。　　7、每天工作做到日事日结，日清日高，按时完成工作任务，保证事事有着落。　　8、保守公司机密，不随意向外单位人员谈论或泄露公司有关业务和技术等方面的情况。　　9、不得利用工作机会和便利谋求私利，假公济私，贪污腐化。　　10、爱护公共环境卫生，保持环境整洁，严禁随地吐痰，严禁乱扔果皮、纸屑等杂物。　　11、公司实施无

3、烟工厂，厂区禁止吸烟。外来人员有吸烟行为，应及时制止。　　12、办公场所要保持安静、整洁，不可大声喧哗、吵闹，接打时语音柔和，音量适中，不可影响他人。　　13、实行首任接待制，接待人员要态度和蔼，服务热情，尽快将来客带到接洽部门。　　14、工作中提倡使用普通话；语言规范、文明，不讲粗话、脏话。　　15、上班期间全体员工须按公司要求着装，下班后不得穿工作服外出。　　16、服装洁净得体，衣扣整齐，不敞胸露怀，不挽袖挽裤，不穿奇装异服。　　17、头发整洁、大方得体，经常洗理，不染异色。男员工不留长须长发，女员工不留怪异发型

4、。　　18、女员工不浓妆艳抹，不留长指甲，不涂有色指甲油，不佩戴耀眼的饰物；男员工应保持面部洁净，不留小胡子，不戴有色眼镜从事工作。　　19、坐姿端正，站姿挺拔，行为端庄。多人同行时，不勾肩搭背，不并排齐行。　　20、在公共场合不应剪指甲、化妆、抠鼻子、剔牙齿、挖耳朵、打哈欠、脱鞋、颤腿、伸懒腰。　　21、人事部对职工宿舍的统一调配和管理，讲究卫生，做到室内整洁美观，不得在墙壁上乱刻乱画、乱定铁钉、乱张贴纸张字画、乱拉蚊帐等。　　22、职工住宿楼楼道、室内等公共场所不准大声喧哗、唱歌、喝酒、猜拳、赌博等，不准看黄色影

5、视、刊物。　　23、按时作息，及时熄灯。熄灯后不准说话或争论问题，以免影响他人休息。　　24、爱护职工宿舍配备的公共设施、生活用品，不得随意更换门锁。　　25、自觉养成良好的卫生习惯，做到大小便入池，随手冲洗，手纸入篓。　　26、不准向窗外泼水，扔东西，污水要倒在卫生间洗漱槽内。　　27、职工宿舍楼内不准使用电热水器、电炉等高耗能器具，不准做饭。　　28、外出行走要走人行道，不横穿马路。夜间外出人员必须在晚10：30以前返回公司。　　29、员工不得擅留外来人员住宿。员工家属要留宿的，必须到人事部履行来客登记手续。　　

6、30、爱护卫生间设施，提倡节约用水，保持卫生间清洁。　　31、自觉排队打饭，不插队，不拥挤，按量取食，杜绝浪费。　　32、用餐时不得大声喧闹和乱扔乱倒食物。　　33、见面互致问候，男女交往有礼有节，举止文明大方。范文二：　　第一章总则　　第一条公司的各项行为规范，您需要严格遵守。同时，公司会根据时间和用户的不断变化不断地进行修正，使之更加合理、完善，也欢迎您随时向综合部提出合理化建议，但在正式修正之前，您必须严格遵守。　　第二条适用范围　　所有经本公司正式录用的员工，属公司编制的各职能人员均适用。培训人员、试用人员或

7、因业务需要而聘用的兼职人员在相关范围内适用。　　第二章办公室环境及礼仪　　第三条公司致力于营建相互信赖、公开透明的工作环境。舒适整洁、和谐统一的工作环境是您全情投入工作的基础。　　第四条为确保和维持安全舒适的工作环境，您应维护自身工作安静和卫生环境，通过进行充分地沟通交流、提出建议、改善公司工作环境。　　第五条工作环境中的灯具、电脑、复印机、空调、饮水机等所有办公电器在您下班后及时关闭，不关闭的设施需采取相应可靠的安全措施。　　第六条安静的工作环境是高效工作的基础，在办公区域内请您适当调低铃声、测试设备发出的声音及等

8、聊天工具提示声，工作时间打不使用免提，打时应尽量降低音量，以免影响他人工作。　　第七条办公时间不使用公司设备从事与工作无关的的事（包括听音乐、游戏娱乐等），如有特殊情况需提前请假。　　第八条铃声响后要尽快接听，打要简洁，并注意礼貌用语，不要将不良情绪带到中。代接同事，请做好必要记录并及时转达，以免影响正常工作。　　第九条为体现对他人的尊重，请关