续签劳动合同最短期限

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划续签劳动合同最短期限  合同编号:  山东东营烟草有限公司  劳  动  合  同  甲方:  乙方:  签定日期:年月日  甲方:山东东营烟草有限公司  法定代表人  地址  乙方:性别年龄文化程度居民身份证号码邮政编码现住址:户籍所在地地址:联系电话:  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定、国家政策等,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。  一、劳动合同类型及期限  第一条本合同为固定

2、期限劳动合同。自年月日起至年月日止。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  二、工作内容和工作地点  第二条,工作地点为:。  第三条乙方应按照甲方的合法要求,按时完成规定的工作数量,  达到规定的质量标准。  第四条  发生下列情形,甲方可变更乙方工作岗位和地点:  1、乙方不能按时完成符合甲方要求的工作任务的;  2、甲方日常管理需要或乙方生活需要,经甲乙双方协

3、商一致的;  3、甲方生产经营发生变化,需调整企业岗位和人员,经甲乙双方协商一致的;  4、按照甲方规章制度的内容,需要调整乙方工作岗位的;  5、其他经甲乙双方协商一致予以变更的情形。  三、工作时间和休息休假  第五条甲乙双方同意按下列第种方式确定乙方的正常工作时间:  1、标准工时工作制:即每天工作小时,每周工作少休息1天。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划

4、  2、不定时工作制,即经劳动行政部门批准,乙方所在岗位因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系,无法按标准工作时间衡量或需要机动作业所采用的一种工时制度。  第六条因甲方工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,加班总时数符合国家规定,并依法给予乙方补休或支付加班、加点工资。  四、劳动报酬  第七条甲乙双方同意按下列第种方式核发乙方工资:  1、基本工资和绩效工资相结合的方式。乙方的基本工资为,绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照甲方内部规章制度及分配办法考核确定。  2、计时工资。按元/小时为标准,计算乙方的工资。  3、计件工资。按元/

5、件为标准,计算乙方的工资。  第八条在合同期间,甲方按照企业内部工资管理制度调整乙方工资。  五、社会保险  第九条合同期内,甲乙双方应按国家和东营市社会保险的有关规定参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,其中依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  第十条劳动合同解除或终止,甲方即停止为乙方缴纳和代缴各项保险费

6、用。甲方在乙方离职后15日之内将乙方的档案、社会保险关系转至人才市场,转移后产生的费用由乙方承担;若乙方在甲方尚未转移前告知甲方其新的工作单位,且新的工作单位同意接收乙方的档案、社会保险关系,甲方配合乙方将相关资料转移至乙方新工作单位。  第十一条甲方为乙方提供以下福利待遇:  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护  第十二条鉴于本次是续签劳动合同,乙方对甲方的下列情况予以认可:劳动条件优越,劳动工具齐备,生产工艺流程、操作规程规范健全,规章制度完善,劳动安全卫生达标,符合国家和地方关于劳动保护、劳动条件和职业危害防护的法律规定。  第十三条乙方所从事的岗位可能存

7、在的职业危害:  第十四条乙方近期健康检查情况:  七、服务期和竞业限制  第十五条如甲方提供专项培训费用对乙方进行专业技术培训的,双方另行订立协议,作为本合同的补充协议。如本合同内容与后订立的补充协议内容不同,以后订立的补充协议为准。  变更劳动合同期限与续签劳动合同有何区别  劳动合同即将到期,有些单位用续签合同,有些单位采用在合同到期前变更劳动合同期限的做法,这两种方法有什么区别?目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、

8、顺利开展,

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