员工外派培训协议书.doc

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1、IS*(HI*>MK★★★★员工外派培训协议书甲方：遂平锦都酒店管理有限公司法定代表人：王云芳地址：遂平县灌阳大道南段乙方:性别:身份证号码:身份证地址:依据《屮华人民共和国劳动合同法》相关法律规定，在甲乙双方平等互利，协商一致的情况下签订本协议，双方共同遵守。笫一条甲方依据公司发展和经营管理需要，同意出资送乙方参专业课程培训，乙方同意参加培训结束后返回甲方继续工作。第二条培训时间：由年月日至年月日止。第三条培训方式：□脱产口半脱产□函授□口学□其他方式第四条培训主耍内容为:第五条培训效果和要求:第一款乙方应取得培训机构颁发的

2、合格证书、证明材料等。第二款乙方应熟练拿握应用专业理论知识。第三款乙方应具备胜任岗位或职务关键任职能力。第四款乙方培训合格后获得之证书原件由甲方保管，乙方可保留复印件，乙方直至服务期满方可领取证书原件。第五款乙方在培训机构培训时，应维护甲方形象，不得违反甲方之管理规定。第六条培训费用第一款培训期间内甲方为乙方全额支付费用包括：工资福利、学习费用、教材费用、往返交通费、食宿费用。第二款费用报销方式：口预先借支后报销□先自付后报销第七条甲方的权利和义务第一款乙方在非脱产培训期间，甲方每月按乙方出勤支付工资。第二款乙方在脱产培训期间

3、，甲方按月支付乙方工资，包括：工资和福利津贴等。第三款如乙方在培训期间违反甲方管理制度或劳动合同约定内容，甲方有权终止乙方的培训，并有权要求乙方全额赔偿已经发生的培训费用。第八条乙方的权利和义务第一款乙方在非脱产培训期间仍需履行岗位职责之规定，不能因此影响甲方工作。第二款乙方在培训期间应努力学习专业知识，达到培训目标。第三款培训结束后，乙方应为甲方服务个月（由—年—月—日至—年—月—日止）。乙方服务期未满要求离职或因乙方原因被甲方解除劳动合同的，甲方有权按以服务期限逐月递减的原则要求乙方偿还甲方已支付的培训费用。IS*(HI*

4、>MK培训费用服务期限赔偿培训费用3000元以下12个月月平均培训费用X未履行服务期限月数5000元以下18个月7000元以下24个月第九条如甲方提出解除劳动合同，乙方则不需赔偿培训费用。第十条本协议作为《劳动合同》的补充协议，与劳动合同具有同等法律效力。如本协议的服务期限长于《劳动合同》约定的期限,《劳动合同》期限应按本协议之期限相应延长。第十一条本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章牛:效。第十二条其他未尽事宜适用《中国人民共和国劳动合同法》和双方签订的《劳动合同》。甲方：（公司印章）乙方（受训员工）:（身份证

5、复印件）年—月—R