学习教育专题组织生活会对照检查材料

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学习教育专题组织生活会对照检查材料　最新学习教育专题组织生活会对照检查材料　一、存在的突出问题二、产生问题的原因三、今后努力的方向和整改措施　按照开好学习教育组织生活会工作要求，我深入研读了《中国共产党简史》《.主义发展简史》等规定篇目，通过积极参加党支部集体学习研讨、参与"我为群众办实事'系列实践活动，持续提升理论修养、思想境界和政治站位。同时，在广泛开展谈心谈话基础上，紧紧围绕"党的创新理论、党章党规党纪、初心使命、先辈先进'四个方面进行了深入对照检查，剖析了事项根由，明晰了整改措施。具体报告如下：　一、存在的突出问题　（一）对照党的创新理论方面：虽然通过集体学习和个人自学，对党的创新理论做到了反复研读、真学真用，但在用其武装头脑、指导实践、推动工作上还存在着一些不足之处。一是学深悟透还需进一步增强。　学习不够系统全面，多是碎片化的学习，学习过程中多是满足于对"四个意识'、"四个自信'、"两个维护'等核心要义的知道和了解，从认识论和方法论的角度上，对党的创新理论的　时代背景、历史地位、哲学意蕴 等方面的认识存在浅尝辄止和半途而废的现象。二是活学活用党的创新理论指导实际工作缺乏深入性、精准性。工作中存在"惯性'思维，有时缺少主动性、前瞻性，习惯局限于老办法、老路子推进工作，还不善于运用党的创新理论中蕴含的新思想去观察、分析、解决工作中的实际问题，对如何运用新思想进行宏观长远谋划思考不深，对精准地运用新思想指导具体实践缺乏研究，导致自身开展工作时方法简单，有时缺乏全局观念和系统思维，横向沟通，统筹考虑不足，致使部分工作在全市没有处于先进位次。三是学用结合不到位。由于对党的最新理论理解的不够透彻，导致开展工作时只能看到事物的表象，把握不到事物的本质，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待进一步提高，对上级重要决策部署和县委重点工作安排有时把握的不够精准，在贯彻落实上出现了差距。如，在开展***专项整治工作中，满足于完成了《工作方案》中的规定动作，没有深入思考此项专项整治工作的内涵意义，致使我县在专项整治工作前期的问题聚焦不足，在省市检查中发现了不少问题。　（二）对照党章党规党纪方面：一是党章党规意识有所弱化。虽然主观上能够意识到要积极参加党的组织生活，但有时日常事务性工作繁忙时，无形中放松了对自身的要求，存在参加党支部各类活动不够到位，对支部活动和同志们了解不够，先锋模范作用发挥还不够好等问题。同时， 开展批评与自我批评时有时存有"好人主义'，存在不够直接，不够大胆，"辣味'不足等问题，没能始终以一名　共产党员的身份严格要求自己。二是政治责任主动履行不够。执行政治纪律有时还不够坚决。面对一些错误言行和观点，政治嗅觉和敏感度不够，坚决反对和斗争的态度不够鲜明，仍存有一定程度的事不关己、高高挂起思想。如，在听到一些错误主张和言论时，虽然行动上不予支持，思想上不予认可，但没有做到坚决果断地反对、及时纠正，缺乏自觉维护党的形象的政治责任感。三是履行"一岗双责'职责不力。虽然本人始终严格自律、严守底线，但作为支委成员，履行日常监督管理职责时不够主动积极，总认为自身工作只要做到位了就行，对发现的自已身边的一些不作为现象没有当面及时提出批评指正，"睁一只眼闭一只眼'，造成了不良影响，形成了不好的风气。同时，有时存在报喜不报忧、报功不报过的情况，但在一些具体工作上，有时仍受到功利主义干扰，向领导汇报工作时，汇报经验成绩多，关注和反映短板问题少导致领导对自身分管工作实情了解不够透彻。　（三）对照初心使命方面：一是以人民为中心的工作理念贯彻不够有力。开展工作时，没有把对上级负责与对群众负责统一起来，过于关注上级的意见，往往上级的批示、指示能够迅速执行，但对群众的要求拖延 怠慢，怕麻烦，有顾虑，有时存在推诿、回避、搪塞、敷衍的现象。针对群众反映强烈的热点、难点问题，主动关注了解力度不够、措施不硬，归根结底是还没有真正把群众的事当做天大的事来做。二是工作作风还存在不严不实地方。推进工作时存在"重部署、轻落实，重形式、轻实效'的现象，有些部署停留在　会议、文件层面上，督促不够，导致一些决策落实的效果不够好。如，对上级转发的个别文件，认为文件的内容理论多、措施少、落实难，在集中学习的同时，没有第一时间结合我县实际予以贯彻落实，而是先向上级或兄弟县市联系看有没有制定相应的措施，有就借鉴一下、没有就先放放，虽然最后也落实到位了，但没能保证文件落地的时效性。三是创新推动工作的意识和能力还有所欠缺，克难攻坚的思路还需进一步拓宽。面对不断变化的新形势新任务新要求，自身还不善于用改革的思维和创新的措施破解难题，立足工作实际创造性推动工作的力度不足，对一些既定的事项、确定的工作，跟抓不放、督查问效不够，以钉钉子精神抓落实的韧劲不足，对工作中出现的新问题、新情况，如何结合实际抓好落实，缺乏创新性的举措和办法。　（四）对照先辈先进方面：一是艰苦奋斗的观念有所弱化。在主观上能够做到坚决抵制享乐主义思想，但由于客观环境的变化，艰苦奋斗的 思想有点弱化，自我要求上有些放松。突出表现在：有时不愿深入一线，习惯于坐在办公室里拍脑袋作决策，工作.和劲头有所衰退；有时下基层只愿意去条件好的地方，讲究接待条件、接待档次；有时认为自己工作任务重、压力大、付出多，有条件的时候吃点好的、喝点好的都不过分，客观上助长了贪图享受的不良风气。二是担当作为意识有所退化。随着自身年龄的增长，工作中不知不觉滋生了畏首畏尾、不敢想不敢闯，安于现状、懒于奋斗的惰性心态，奋斗精神减弱，工作.减退，拼搏劲头消沉。特别是　面对艰巨的任务和棘手的事情，逐渐产生了推和躲的想法，怕工作任务胜任不了或完成不好，缺乏敢于负责的精神，日常工作中产生了一定的懈怠消极，对工作也产生了一定的负面影响。　二、产生问题的原因　（一）政治理论学习深度广度不够。经过深入分析，我认为自身在工作、生活上存在以上问题，根源是思想认识方面出现偏差。平时认为自己工作多年，具有丰富的实践经验，平时听听会、读读报、看看文件就能理解党的最新理论精神，因此主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足，学习自觉性不高，对党的创新理论体系的学习不全面、不系统、不深入，不能很好地运用其指导工作。同时，理论联系实际的学风坚持发扬不够 好，对工作中出现的问题，往往是从工作本身找原因，上升到世界观、人生观、价值观和思想觉悟的高度思考剖析比较少。　（二）宗旨观念树立的不够牢固。虽然经常讲群众利益至上，但在想问题、办事情、作决策时没能时刻站在为民这个原点。对以人民为中心的发展思想理解不够深、践行不到位，没有很好地坚持问计于基层、问计于群众。在实际工作中，有时不能很好地处理对上级负责与对群众负责的关系，往往是把对上负责考虑得多一些；在工作遇到问题时往往找领导要主意，不能认真征求群众意见、建议，一定程度上影响和制约了自身工作的有效开展。　（三）创新意识不够强。自身在基层工作多年，形成了一套丰富的基层工作经验，但同时，也容易形成保守僵化、循规蹈矩、墨守　成规、按规矩办事的思维定势，开展工作时多是满足于完成上级"规定动作'，往往是等待上级安排、被动开展的多，主动研究谋划、创造性地开展工作不够；对于面对工作中的矛盾和困难以及新出现的焦点难点问题，缺乏敢闯、干事的胆略和气魄，习惯于按照老经验、老办法去解决，缺少争先进位的劲头和改革创新的勇气。　三、今后努力的方向和整改措施　（一）加强政治理论学习。通过丰富学习内容、完善学习制度、创 新学习方式等途径，深入学习党的创新理论体系，不断提高运用马克思主义立场、观点和方法认识问题、分析问题、解决问题的能力。紧密联系工作实践，做到以知促行、知行合一，努力把工作实践中零散的认识系统化、粗浅的认识深刻化，在学习和实践中领悟真谛。严格遵守党章，坚持党性原则，站稳政治立场，坚决反对各种错误思想，进一步坚定理想信念，坚决都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。　（二）着力践行全心全意为人民服务的根本宗旨。进一步增强群众观念，加强与群众的联系，密切与群众的感情。要把以人民为中心作为开展工作的价值取向、工作理念和评判标准，紧紧围绕群众所思、所想、所盼，从大处着眼，从小处入手，深入基层、深入群众，深入到群众意见大、工作难开展的地方，掌握第一手资料，研究解决办法和落实措施。对事关群众切身利益或群众关注的问题方面的决策，注重尊重民意、问计于民，使自身工作更加符合客观实际、更加符合群众愿望。切实改变工作作风，做到在思想上尊重群众、　感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众，树立党员干部的良好形象。　（三）进一步强化责任担当意识。努力克服"干累了、歇口气'的思想，进一步牢固树立目标、振奋精神、敢于担当，始终保持昂扬向上、 奋发有为的精神状态，严格要求、恪守职责，面对新形势、新问题，勇于化解难题，不松劲、不懈怠、不拖拉，尽心竭力完成组织交给的各项任务。